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在十七大报告中,首次写进了“加强医德医风建设”。今年,国家医药卫生体制改革方案即将出台。中国卫生事业即将实现跨越式发展。在这重大机遇面前,“医德医风”建设显示出极端重要性和紧迫性。
几年来,我市医疗卫生系统紧紧围绕群众“看病难、看病贵”这一热点和难点问题,秉承“管行业必须管行风”的理念,坚持将行风建设作为卫生系统反腐倡廉的工作重点,作为卫生整体工作的一项重要内容,与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实;坚持教育、制度、监督并举,深入持久地狠抓“医德医风”建设。在规范医疗机构管理,促使医生廉洁从医,保障人民群众身心健康的同时,促进医患关系逐步从紧张到和缓,再到和谐。
主题对话
引子:医疗卫生行业有着优良的传统作风。一直以来都十分重视医德医风教育和行风建设,重视解决损害群众利益的突出问题。尤其是通过近几年的不懈努力,我市医疗卫生行业已呈现出风清气正的景象。
“管行业必须管行风”,行业和行风建设——
同部署、同检查、同考核、同落实
嘉宾:市卫生局有关方面负责人
A
记者:当前的形势,已说明了“医德医风”建设的极端重要性。请结合成都的实际,阐释您的看法?
嘉宾:在下大力解决群众反映强烈的看病就医问题上,我们一开始就将行风建设作为突破口。市卫生局党组认为,行风建设不能和业务工作割裂开来,而是应当放在同等重要的位置。因此,在纠风工作领导机制建设方面坚持了这样一个原则:一把手负总责,“谁主管、谁负责”,“管行业必须管行风”,行风建设与业务工作同检查、同考核、同落实。全系统各级纪检监察机构加强组织协调和监督检查。经过不断探索和实践,已逐步形成了“纠正、建设、评议、改革”四个环节共同推进的工作思路。从而使一些“难点”或“瓶颈”问题得到有效解决,使医疗卫生事业不断向前推进。
在制度方面,最能体现上述思路的举措,就是将医德医风同业务水平一起纳入考核内容,并与晋升、奖惩挂钩,记入档案。这样就促使医务人员在为患者提供服务时,做到技术和道德“双规范”。
这一思路具有鲜明的行业特征。医疗卫生事业的宗旨是“救死扶伤”。因此对这一行业的工作环境或氛围有很高的要求,对执业者的职业道德更有着特殊的要求。医生在诊疗过程中,同时展示的是“技术”和“道德”两方面的素质。这些年出现的医患矛盾,有技术、质量方面的原因,但更多的是与少数医生的服务态度,开大处方、大检查,乱收费等涉及职业道德的问题交织在一起所致。“医德”有多重要呢?可以这样说,医生的一句不负责任的话,可以让有病的人病情“加重”,让没病的人致“病”。重要的是,如果没有医德,他即使技术再精湛也显示不出来,相反会被自己滥用。所以,对医务人员的要求,“道德”必须放在第一位。
B
记者:行风建设中有一个很重要的环节,就是纠正已存在的问题,采取相应措施防止或避免类似问题的再度发生。你们是怎样做的?
嘉宾:在抓行风建设的过程中,我们始终坚持突出重点、全面推进。摸清、找准并紧紧抓住群众反映强烈的问题不放,坚决治理。同时坚持教育、制度、监督一齐抓。比如,我们以华益慰、吴孟超等一批先进典型为榜样,推出了刘川和“首届十大名中医”等先进典型;利用反面典型进行警示教育,开展各种形式的医院文化建设等;在二级以上公立医疗机构,全面实行政务和院务向社会、向患者、向单位职工公开,接受群众的监督。这些举措,使医疗卫生从业人员的廉洁意识和法制观念有了很明显的增强。
2005至2007年,是国家卫生部确定的“医疗质量管理年”。我们结合实际,不断强化和完善医疗机构的内部管理,推出了一系列长效机制,做到标本兼治,着重“治本”。在治理商业贿赂专项工作中,市卫生局在全市率先开展自查自纠,使我市医疗购销活动中的商业贿赂行为逐步得到了遏制,防控长效机制初步建立。目前,公立医院已普遍实行医师不当处方公示点评、规范诊疗服务和收费行为,使医疗机构的公益性质得到进一步体现,“以病人为中心”的服务理念进一步树立。其中,一些理念和做法走在全国前列。
链接
2007年,市卫生局聘请了6名市纪委“特邀监察员”,开展明察暗访。并聘请有政协委员在内的各界代表担任行风督查员,对市级医疗机构的医德医风进行明察暗访和社会问卷调查。通过对4000份反馈问卷的统计反映,综合满意度为92.4%。
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记者:我市正在深入推进试验区建设,各行各业都在谋求深层次变革,医疗卫生领域也不例外。请问你们持续推进的行风建设是否也进入了深水区?
嘉宾:今年,国家医药卫生体制改革方案将要出台。在这样的大背景下,我们不能只是等待,成都市的发展形势也不允许等待,必须要有新的思考、新的行动。比如,我们正在探索的做法有:
▲推行效益审计:“效益审计”,就是在准备购买某种设备前,首先对该设备的经济效益和社会效益有多大、成本能否收回等问题进行科学评估。此举措的深层效果是:进一步强化对医疗机构一把手以及财务的管理。既严格防范其利用贷款、融资、负债等形式购买大型医疗设备,盲目创收,造成群众“看病贵”,同时通过财务分析和“审计”预警,确保国有资产的保值增值。
▲实行院长聘任制:今年,我们将启动一项改革,就是探索市级医疗机构的院长实行聘任制。同时,配套相应的考核措施,其中最关键的环节是:为了避免医疗机构单纯追求经济利益,对院长的考核实行“三合一”,即把社会效益、经济效益和工作效率融为一体;实行市级医疗机构“会计异地委派”,市卫生局定期对“委派会计”进行考核,“委派会计”受被委派单位和市卫生局双重领导,以遏制一把手在财务问题上的不规范行为发生;强化“效益审计”成果的运用和分析,并与院长的考评直接挂钩。
医院风景
引子:医疗质量和医疗安全是医院的核心和永恒的主题。2005年—2007年,国家卫生部在全国医疗行业开展了“医疗质量管理年”和“医院管理年”活动。其宗旨就是提高医疗服务质量、保证医疗安全、更好地为人民群众服务。 [1] [2] [3] [4] |