7月30日下午，省委组织部、省委宣传部联合召开新闻发布会，通报了省委、省政府关于开展第四届“四川杰出创新人才奖”评选活动的决定。省委组织部副部长、省评选办负责人王川，就评选活动的有关问题回答了记者的提问。

    问：开展这次评选活动的主要目的是什么？

    答：“四川杰出创新人才奖”是省委、省政府针对优秀人才个体设立的最高奖项，自1999年以来已开展了三届评选，先后有24位优秀人才获此殊荣。按照每两年评选表彰一次的规定，省委、省政府决定今年下半年开展第四届评选活动，目的是要继续大张旗鼓地表彰奖励那些通过创新创业创造，为四川经济建设和社会发展做出突出贡献的杰出人才，在全省进一步形成“鼓励创新、支持创业、尊重创造”的社会氛围，激励和凝聚更多的优秀人才投身到“坚持科学发展，构建和谐四川”的宏伟事业中来。

    问：这次评选活动有些什么特点？

    答：此次评选活动继承了往届评选的有效做法，同时也将根据新形势新任务的要求进行一些改进和创新，最突出的特点有三个：一是在导向上突出推进“四个跨越”的要求。无论是最初的推荐人选，还是最终的获奖人选，都特别看重其在推进我省的新型工业化、发展现代农业、发展文化产业或旅游产业等方面的创新创造和实际贡献。通过这一导向，使评选活动成为宣传贯彻省第九次党代会精神的重大举措，成为推动四川创新发展和跨越发展的重要载体。二是在方法上突出开放性和社会化的思路。比如，以创新能力和创新业绩论人才，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份；评选条件、步骤和程序对社会公开，组织和动员公众广泛参与等，都体现了这一思路。三是在对象上突出“三个倾斜”。即向重点行业和优势产业倾斜，向中青年创新人才倾斜，向生产经营和科研一线倾斜，使“创新引领未来、人才支撑跨越”的主题更加集中、更加鲜明。

    问：请介绍一下这次评选表彰的名额和奖励方式？

    答：第四届“四川杰出创新人才奖”最终评选表彰10名人选，省委、省政府向每人奖励人民币10万元，并颁发“四川杰出创新人才奖”荣誉证书。

    问：请问哪些人可以申报参加评选？

    答：申报没有身份、行业、所有制的限制，除党政机关领导干部和工作人员之外的各类人才都可以参加评选。无论是经营管理人才、专业技术人才，还是技能人才、农村优秀人才；无论是国有企事业单位、非公有制经济社会组织的人才，还是自由职业者，只要是常住在四川省地域内的中国公民，以自己的创造性劳动，为四川经济建设和社会发展作出了突出贡献，评选活动的大门就对你敞开。

    问：公众最关心的是申报参评需要具备哪些条件？

    答：这次评选提出了“两个为主”的人选条件，即以中青年为主（原则上不超过60周岁），工作业绩以近五年为主，同时，强调要“取得重要的系统性、创新性成果或解决了重大关键性技术难题，学术、技术水平处于国内领先甚至达到国际先进水平，成果实施或技术应用对四川经济建设和社会发展推动作用明显，并取得显著的经济社会效益”，特别是“在四川推进新型工业化、发展现代农业、发展文化产业和旅游产业中贡献突出，业绩得到社会公认”。

    问：做好推荐工作是评选活动的前提和保障。请问，如何从推荐程序上保障群众的参与权？

    答：为提升评选活动公信力和影响力，我们设计的组织推荐、“获奖者”推荐、个人自荐三种推荐方式，都能保障群众的参与权。第一，组织推荐，要求面向社会公示，听取群众的意见。第二，允许前三届获奖者推荐，这是本次评选活动推荐方式的一个创新，旨在发挥他们培养、发现、推荐人才的作用。第三，在个人自荐上，一个重大的改变是，“允许个人直接向所在地区和归口部门自荐，由所在地区和归口部门组织3名以上同行专家认定其学术业绩水平，决定是否将其列为有效推荐候选人上报省评选办”， 并规定“个人自荐推荐候选人名额作为新增名额，原则上不超过分配名额的三分之一”。

    问：获奖者经过哪些程序产生？

    答：程序可以大致概括为“两轮公众投票、两个阶段评审”。候选人经过三种推荐方式推荐到省评选办后，将采取公众投票和专家评审相结合的方式，分初评和终评两个阶段进行。基本步骤为：公布推荐人选——第一轮公众投票——初评（评选出30名候选人）——第二轮公众投票（同步进行考察）——终评（评出10名拟获奖人选）——公示——报省委、省政府审批。按照程序设计，公众投票将以网络投票为主，专家评审将按工业、农业、文化和旅游四个行业分组进行，最终评出包括专业技术人才、企业经营管理人才、技能人才和农村实用人才等在内的10名获奖人选，以此体现省委推进“四个跨越”的战略部署和要求。

    问：省“两办”的《通知》上提出，要“将获奖者纳入天府英才工程并给予持续支持”。请问是怎么考虑的？

    答：这是本次评选活动的又一个创新之处。今年，省委、省政府批准实施了“天府英才”工程，5年内将每年投入2000万专项资金用于高层次创新型人才的培养。“四川杰出创新人才奖”获奖者作为本行业、本领域的杰出代表，显然应当纳入“天府英才”工程的重点资助对象。通过培养、使用、项目资助等方式，对获奖者给予一定的持续支持，有利于鼓励和引导获奖者在培养人才、持续创新上再作新贡献，并由此进一步带动整个高层次人才队伍建设。